Empresas argentinas aumentaron 40% la contratación de trabajadores en el exterior
El crecimiento del trabajo remoto y la expansión regional impulsaron a las compañías locales a buscar talento en países como Colombia, Brasil y México.
El crecimiento del trabajo remoto y la expansión regional impulsaron a las compañías locales a buscar talento en países como Colombia, Brasil y México.
Un informe del IERAL advierte que las provincias más dinámicas no siempre logran generar trabajo en el resto del país. El derrame existe, pero es limitado y depende de múltiples factores.
Aunque la desocupación en el Gran Mendoza sigue elevada, se registraron más de 3.500 nuevos empleos formales entre el primer y tercer trimestre de 2025. Las políticas provinciales y la recuperación en algunos sectores muestran un incipiente alivio en el mercado laboral.
Referentes de la Provincia, el ITU y la UNCuyo señalaron cuáles son los perfiles más buscados en Mendoza. Se destacan las áreas vinculadas a la tecnología, la logística y los oficios técnicos esenciales.