INGRESOS
Con la llegada de junio, millones de trabajadores y jubilados comenzarán a cobrar el aguinaldo, también conocido como Sueldo Anual Complementario (SAC). Se trata de un ingreso extra que se paga en dos cuotas al año y que representa el 50% del mejor salario mensual percibido durante cada semestre.
La primera cuota corresponde al período comprendido entre enero y junio de 2026 y está regulada por la Ley 27.073, que establece los plazos máximos para su pago.
Quiénes cobran el aguinaldo en junio 2026
El SAC será percibido por:
- Trabajadores en relación de dependencia del sector privado.
- Empleados del sector público.
- Jubilados y pensionados.
- Trabajadoras y trabajadores de casas particulares registrados.
Todos ellos tienen derecho al cobro del aguinaldo de acuerdo con la normativa laboral vigente.
Quiénes no reciben el aguinaldo
El beneficio no alcanza a:
- Monotributistas.
- Trabajadores autónomos.
- Personas que realizan tareas informales o sin registración laboral.
Esto se debe a que el aguinaldo forma parte de los ingresos salariales formales y solo corresponde a quienes mantienen una relación laboral registrada o perciben haberes previsionales.
Cuándo se paga el aguinaldo 2026
La primera cuota del aguinaldo deberá pagarse antes del 30 de junio de 2026. Sin embargo, la legislación permite un margen adicional de hasta cuatro días hábiles, por lo que el plazo máximo para acreditar el pago será el 6 de julio de 2026.
En tanto, la segunda cuota del SAC se abonará en diciembre y tendrá como fecha límite el 18 de diciembre de 2026, aunque algunas empresas podrían depositarlo algunos días después.
Cómo se calcula el aguinaldo
El monto del aguinaldo equivale al 50% del salario más alto cobrado durante el semestre. Para calcularlo, se toma el sueldo bruto de mayor valor entre enero y junio y se divide por dos.
En los casos en los que el trabajador no haya prestado servicios durante todo el semestre, el SAC se liquida de manera proporcional al tiempo trabajado.